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嚴格管理 重在落實
2014-02-21 點擊 0 作者: 來源:

2014年,尿素車間在加強責任落實方面,根據(jù)集團公司全年的形勢和要求,提出了更加嚴格管理的新理念,針對目前的安全生產(chǎn)形勢及安全環(huán)保形勢,制定出具體嚴格管理的一些舉措。

一是嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,以公司提出嚴格管理新理念為契機,強化基礎管理,使尿素的各項管理水平提高一個新的臺階,更加嚴格要求車間員工,以保證2014年各項工作得以順利的開展。

二是為達到嚴格管理的目的,尿素車間必須做好以下幾個方面的具體工作:1、統(tǒng)一思想,轉變觀念,認真組織學習公司的一號文件精神及下達的有關生產(chǎn)、安全規(guī)章制度,盡職盡責做好自己的本職工作。2、做好安全管理,安全是做好一切工作的前提,我們要樹立“安全為天”的安全觀,對于安全來不得半點的疏忽大意和麻痹思想,不能抱有任何的幻想和僥幸心理,做好安全環(huán)保目標責任書的落實工作。3、強化設備管理,設備是基礎,設備的長周期運行決定著生產(chǎn)系統(tǒng)的安全穩(wěn)定長周期運行,要加強巡檢工作,做好設備的維護保養(yǎng),管理人員和班長要嚴把檢修質量關。做好設備的備車管理工作,車間技術人員要監(jiān)督檢查,對設備的備車做到心中有數(shù)。4、生產(chǎn)管理,要在優(yōu)化工藝上下功夫,杜絕假記錄的現(xiàn)象出現(xiàn),車間專門下發(fā)通知,要求崗位人員書面記錄和現(xiàn)場記錄絕對相一致。 5、注重質量管理,提高職工的質量管理意識,提升尿素質量,盡力做到少出和不出廢品,堅決杜絕質量事故的發(fā)生。

三是嚴格落實集團公司及車間的績效考核辦法,必須把制度的人心化和管理執(zhí)行過程中的剛性化有力的結合起來,按照公司及車間績效考核辦法的具體要求,來管理車間的一切事務,杜絕一切違章違紀的現(xiàn)象發(fā)生,這是我們的約束手段,也是安全環(huán)保穩(wěn)定生產(chǎn)的有力保證。

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